企業(yè)文化：
易樸通訊崇尚簡單、平等、信任、勤奮的企業(yè)文化，追求簡簡單單的共事關系，秉持最樸素的管理理念“干好工作，公平分配，牢人不牢心”；
聽不到“X總”的稱謂，只為做事，不再敬畏權(quán)威，不再以領導為中心；
攻關加班時，領導總是身邊陪伴，沖鋒在一線；
差旅報銷標準、福利標準等全員統(tǒng)一標準，從總經(jīng)理到工程師到清潔工；
辦公室每天把真誠微笑和下午茶、加班熱飲奉送到公司每一個角落每一個人；
雙周一次文體活動，一月一次戶外活動，讓大家健康放松；
辦公區(qū)懷舊騎驢游戲，總經(jīng)理做頭驢員工騎驢“留念”；
年會邀請離職員工、待入職員工、簽約畢業(yè)生、合作伙伴、家屬一起歡聚；
過年了，公司不忘背后默默支持的家屬，總經(jīng)理給員工父母寄去年貨大禮包；
“小辣椒”發(fā)布會：項目經(jīng)理為產(chǎn)品揭牌露并宣告“小辣椒”52天閃亮上市，這一刻全場歡呼沸騰；工程師是最性感最魅惑的模特，她們滿懷深情持機走在T形臺，最美的微笑感染了全員感動了自己；回顧產(chǎn)品研發(fā)過程時，團隊臺上抱在一起哭成一片，到場嘉賓、合作伙伴和家屬唏噓贊嘆不已。
......

發(fā)展勢頭：
易樸通訊連續(xù)兩年經(jīng)營高增長，震驚了本地產(chǎn)業(yè)，省市區(qū)領導紛紛基層調(diào)研，在資金和政策上給予最大的關注和支持，成為地方產(chǎn)業(yè)鏈的核心力量之一。公司于2013年底已實現(xiàn)國內(nèi)大客戶、海外、LTE重大突破和戰(zhàn)略布局，2014年經(jīng)營任務已清晰細分到市場、客戶和項目，集團和管理團隊對2014年“經(jīng)營目標再翻兩翻”已胸有成竹。
雷厲風行的態(tài)度、無限的創(chuàng)意、帥氣的作風，一個有夢想又有實力的新團隊，正引領著移動智能終端日臻蓬勃的新景象！