11月,華勤技術(shù)股份有限公司榮獲2023年第七屆“責(zé)任100 | CSR中國教育榜”——最佳責(zé)任企業(yè)品牌。兩年連續(xù)蟬聯(lián)該榮譽,證明了公司積極承擔(dān)社會責(zé)任,在教育領(lǐng)域的持續(xù)關(guān)注和投入,亦代表了公司希望用自身的能力和影響力長期支持、參與社會回饋的堅定信念。
*“責(zé)任100 | CSR中國教育榜”旨在發(fā)現(xiàn)和表彰支持中國教育的優(yōu)秀企業(yè)社會責(zé)任項目,以責(zé)任影響力及ESG行動力為指標,聚焦鄉(xiāng)村教育振興、青少年成長發(fā)展、聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標、減碳與應(yīng)對氣候變化、鄉(xiāng)村振興與社會發(fā)展、多元平等包容等政策議題,致力于推動更多企業(yè)支持中國教育,深入?yún)⑴c中國發(fā)展。
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華勤公益“益”直在行動:
讓科技的風(fēng)順著峽谷吹進“貧困孤島”
波濤滾滾的獨龍江畔,江風(fēng)順著峽谷吹向遠方,這里是曾是與世隔絕的“貧困孤島”——深山里的云南省貢山縣獨龍江鄉(xiāng)。“脫貧”是獨龍鄉(xiāng)的第一步,未來要讓這里的鄉(xiāng)民過上更好的生活,教育的提升是不可或缺的根本。
今年6月,華勤技術(shù)向云南省怒江傈僳族自治州貢山獨龍族怒族自治縣丙中洛鎮(zhèn)中心小學(xué)提供建設(shè)資金,資助校舍建設(shè),為學(xué)生們提供了更好的學(xué)習(xí)環(huán)境。同時,為了讓獨龍江鄉(xiāng)的孩子們更多地了解逐漸數(shù)字化、智能化的社會,公司提供了多項多媒體教學(xué)設(shè)備,豐富了學(xué)生們的教學(xué)及生活。
源自使命的關(guān)愛,幫助他們感受世界
華勤技術(shù)長期秉持“改善人們的溝通與生活”的使命,在業(yè)務(wù)中懷抱初心,在回饋社會時亦不忘最初的信念。公司關(guān)注到社會中的自閉癥兒童群體,他們面臨著與常人不同的挑戰(zhàn),但他們同樣渴望融入社會,享受平等的機會。
為了幫助這些公益學(xué)校,為自閉癥兒童提供更優(yōu)質(zhì)的教育資源和專業(yè)的輔導(dǎo),今年的6月-8月公司資助上海青聰泉兒童智能訓(xùn)練中心在去年的基礎(chǔ)上擴建了一間“小Q情景模擬教室”,在情景教室里搭建了模擬超市收銀臺、生活起居區(qū)、模擬醫(yī)院等板塊,讓自閉癥兒童更好地理解和應(yīng)對各種問題和困難,增強其認知能力和社會生活的適應(yīng)能力。
在今年的9月起,公司資助南昌可凡加兒童發(fā)展中心,為南昌的自閉癥兒童提供更多的融入社會的活動資金,讓他們走入社會、認識社會、感受社會。
同時,公司非常重視員工的家庭和子女的福祉,“自閉癥兒童關(guān)愛公益項目”計劃覆蓋華勤技術(shù)五個研發(fā)中心(包括2個制造基地)——上海、南昌、西安、東莞、無錫。
于員工子女中有自閉癥兒童的情況,公司會特別關(guān)注他們的教育需求,并為他們提供相應(yīng)的支持和資源。通過支持這些特殊學(xué)校,公司希望能夠為自閉癥兒童打開更廣闊的未來之門,讓他們感受到社會的溫暖和支持。
助力鄉(xiāng)村教育培訓(xùn),促進當?shù)鼐蜆I(yè)發(fā)展
云南省怒江市獨龍江鄉(xiāng),作為一個多民族聚居的地區(qū),一直以來都面臨著就業(yè)問題和傳統(tǒng)文化保護與傳承的挑戰(zhàn)。為了幫助當?shù)剜l(xiāng)民解決就業(yè)問題、弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,公司于2023年6月啟動“民族非遺手工藝幫項目”。
作為項目的一部分,公司為獨龍江鄉(xiāng)鄉(xiāng)民提供了手藝培訓(xùn),重點培養(yǎng)他們在陶瓷等領(lǐng)域的專業(yè)技能。通過培訓(xùn),鄉(xiāng)民們將學(xué)習(xí)到制作精美陶瓷的技巧和知識,提高他們的手工藝水平。此外,公司還向鄉(xiāng)民提供了先進的陶瓷制作設(shè)備,以確保他們在實踐中能夠更好地運用所學(xué)技能。這些設(shè)備將為他們提供更高效、更精確的制作工具,有助于提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
通過這個項目,不僅能夠幫助鄉(xiāng)村解決部分就業(yè)問題,還能夠傳承和發(fā)揚貢山民族的傳統(tǒng)工藝技藝,促進非遺手工藝產(chǎn)品的開發(fā)利用。同時,公司也希望通過文化旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,為當?shù)貛砀嘟?jīng)濟收益和發(fā)展機會。
公益事業(yè)的延續(xù)與傳承一直都是華勤技術(shù)踐行企業(yè)社會責(zé)任的重要抓手之一,公司從2011年成立華勤關(guān)愛基金,始終堅持關(guān)愛員工,履行社會責(zé)任,秉承著“改善人們的溝通與生活”的核心使命,“益”直在行動。
公司對內(nèi)公益致力于員工關(guān)懷,關(guān)心和支持每一位員工的家庭生活,為員工在重要生活階段提供幫助和福利,例如員工商業(yè)保險、學(xué)歷提升補助、集體婚禮、結(jié)婚生育禮包等,提高員工的滿意度,增強員工的穩(wěn)定性,塑造積極的企業(yè)文化。對外公益致力于支持教育助學(xué)、環(huán)保減碳、健康助殘、幫困濟弱及賑災(zāi)支持五大核心領(lǐng)域。
近一年(截至2023年第三季度)公司在對內(nèi)對外公益活動項目上投入超過631萬元。共累計運作了32個公益項目,攜手超過20家公益合作伙伴,受益人數(shù)超6萬人。在感恩時代的基礎(chǔ)上,公司將通過授人以漁的方式助推社會進步,持續(xù)為社會營造積極影響。